Meer informatie

Advocaten en juristen arbeidsrecht

Wij zijn juristen arbeidsrecht met een luisterend oor die vechten voor uw belangen. Ansbertus Law staat bekend vanwege haar uitstekend kennis van het recht, daadkrachtig optreden en het bannen van uurtje factuurtje. Bel 088-2016598 voor een vrijblijvend adviesgesprek.

In geval van een procedure kunt u dus rekenen op daadkrachtige belangenbehartiging. Wij strijden met maximale inzet voor uw recht en gaan voor baanbrekende resultaten.

Wij helpen u in geval van:

  • (Eenzijdige) wijziging van arbeidsvoorwaarden;
  • Aansprakelijkheid werkgever;
  • Arbeidsconflicten bij ziekte;
  • Arbeidsconflicten;
  • Arbeidsvoorwaardenregelingen;
  • CAO-recht;
  • De positie van de statutair directeur;
  • Disfunctioneren,
  • Flexibele arbeidsrelaties (uitzendwerk, detachering, zzp’ers);
  • Loonvorderingen;
  • Loonvorderingen;
  • Non-concurrentie- en relatiebedingen;
  • Ontslag op staande;
  • Overgang onderneming;
  • Reorganisaties;
  • Vaststellingsovereenkomsten;
  • Verstoorde arbeidsrelatie.
  • Verzuimkwesties;
  • Verzuimondersteuning;

Ook op het gebied van arbeidsrecht geldt: “De minimis non curat praetor”

Met onbenulligheden houdt de rechter zich niet bezig. Daarom heeft u ingeval van een arbeidsconflict juristen nodig die snel tot de kern van de zaak komen, kostenbesparend te werk gaan, de wet als geen ander kennen en daardoor telkens baanbrekende resultaten weten te bereiken.

Waarom Ansbertus Law?

  • Werken op basis van een vaste prijsafspraak. Geen verassingen achteraf.

  • Meer dan 20 jaar ervaring

  • Gemiddeld 2000 arbeidszaken per jaar

  • Vergoeding door uw rechtsbijstandsverzekeraar

  • Eerste gratis adviesgesprek t.w.v. € 499,-

  • Landelijke dekking

Advocaat of jurist arbeidsrecht inschakelen?

Het is van belang dat zowel werkgevers als werknemers kennis hebben van het arbeidsrecht. Wat gebeurt er bijvoorbeeld wanneer een werknemer plotseling ontslagen wordt en welke procedures dienen er in dat geval gevolgd te worden? Of waar heeft een werknemer recht op wanneer hij of zij langdurig ziek thuis zit en dus geen arbeid kan verrichten? Dit zijn slechts enkele vraagstukken van het arbeidsrecht die van cruciaal belang zijn, maar waar regelmatig conflicten over ontstaan.

Op het moment dat er over dit soort kwesties problemen ontstaan tussen werkgever en werknemer, is het ten zeerste aan te raden om contact op te nemen met één van onze gespecialiseerde arbeidsrecht advocaten of juristen. Onze deskundige juristen bespreken uw situatie, waarna ze aan de hand van uw verhaal met een vrijblijvend, juridisch advies komen.

Juridisch advies arbeidsrecht aanvragen

Heeft u als werkgever of werknemer hulp nodig over juridische vraagstukken omtrent arbeidsrecht? Dan kunt u meer informatie vragen tijdens een gratis adviesgesprek met onze arbeidsrecht juristen. Neem vrijblijvend contact op met het secretariaat door te mailen naar secretariaat@ansbertus.nl, of bereik ons telefonisch op 088-2016598. Aangezien Ansbertus Law uitsluitend met vaste tarieven werkt, komt u naderhand nooit voor verassingen te staan.